Para Empresas

Recrutamento & Seleção

Trabalhamos com vagas de todos os níveis, para todos os ramos de negócio, atendemos todo o Rio Grande do Sul.

Possuímos um banco de talentos qualificado e psicólogos especialistas em Seleção de Pessoal.
 
Estruturação da vaga: realizamos o levantamento da necessidade da empresa, definição do perfil da vaga e do candidato, considerando a cultura e valores organizacionais.
 
Divulgação das vagas: a divulgação das vagas ocorre, seguindo a seguinte estratégia: 
- Elaboração de comunicação e cards atrativos contendo informações claras e objetivas;
- Publicação de anúncios em mídia de massa e em mídia dirigida (físico e internet);
- Publicação da vaga em sites de empregos (gratuitos e pagos);
- Publicação da vaga em redes sociais;
- Publicação da vaga nos murais de instituições de ensino e conselhos de classe;
- Relacionamento da assessoria com o mercado/Indicações;
- Pesquisa em associações e organizações ligadas ao ramo do negócio;
- Busca dos profissionais por meio de hunting e mapeamento de mercado. 
 
Processo de Seleção:
As ferramentas utilizadas para a seleção são previamente combinadas com a empresa e variam de acordo com a vaga a ser preenchida.
 
- Triagem dos currículos recebidos e do banco de talentos, de acordo com o perfil definido para a vaga;
- Entrevista Individual;
- Entrevista Coletiva;
- Entrevista via Skype;
- Dinâmica de Grupo;
- Análise Grafológica;
- Avaliação Psicológica;
- Aplicação do DISC;
- Aplicação de Prova de Redação;
- Aplicação de Prova Teórico-Objetiva;
- Realização de Prova de Proficiência em Língua Estrangeira.
 
Encaminhamento do Candidato:
A assessoria envia para a Empresa o currículo e um parecer técnico de cada candidato aprovado no processo seletivo para a aprovação ou agendamento de entrevista com o líder ou RH da empresa.
 
Finalização do Processo Seletivo:
Todos os candidatos que participam do processo seletivo recebem retorno juntamente com e-mail de agradecimento da assessoria por ter participado do processo seletivo, respeitamos todos os profissionais que tem interesse em nossas vagas.

Garantia:
  • Durante os 3 meses de período de experiência, se o profissional não atender as expectativa do cliente, o subsituiremos sem custos adicionais.

Investimento:
  • 70% do salário fixo (cargos técnicos e operacionais).
  • 100% do salário fixo (cargos de liderança).

Forma de pagamento:
  • 50% na abertura da vaga (para cobrir custos com o processo de seleção).
  • 50% após a admissão do candidato.

Solicite um orçamento:
Whatsapp:
 (51) 99636-8613
E-mail: contato@iarabarbosa.com